客服热线:0537-2967600
济医附院梁山院区(梁山中医院)委托梁山县民盛人力资源公司招聘同工同酬工作人员简章
浏览量:2003      发布时间:2019/10/17 14:38:42

梁山县中医院始建于1980年,2019年4月梁山县人民政府与济宁医学院附属医院签订协议,济医附院与梁山县中医院建立紧密型医疗联合体,梁山县中医院加挂“济宁医学院附属医院梁山院区”牌子。2019年5月27日梁山县中医药整体搬迁到梁山县新城区,位于安民山路与杏花村路交叉路口。医院现占地面积40余亩,总建筑面积约27200余平方米,拟开放床位400张。根据医院发展及学科建设需求,现面向社会公开招聘同工同酬工作人员。具体事项公告如下:

一、招聘原则

招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。

 二、招聘计划及招聘岗位

公开招聘同工同酬工作人员26名。(具体招聘计划、岗位及条件要求见附件1)。

(一)基本条件:

1.具有中华人民共和国国籍。

2.拥护中国共产党的领导,坚持四项基本原则,贯彻执行党的路线、方针、政策,遵纪守法。

3.热爱卫生事业,积极投身于卫生事业的改革与发展,有较高的事业心和责任感,品行端正,具有良好的职业道德。

4.具备所应聘岗位必须的基础理论和专业知识,符合岗位所要求的学历、学位及其他要求。

5.身体健康,具备岗位要求的身体条件。

(二)有下列情形之一的不能应聘:

1、在读全日制普通高校非应届毕业生,也不能用已取得的学历学位作为条件应聘;

2、现役军人;

3、曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员;

4、法律规定不得聘用的其他情形的人员。 

三、报名和资格审查

(一)报名

1、报名和资格审核

报名时间:2019年10月17日8:00-2019年10月31日16:00;

报名及审核地点:济医附院梁山院区康复楼4楼东会议室

应聘人员需要在审核时提交如下证明材料:(1)国家承认的学历学位证书原件及复印件(全日制普通高校应届毕业生应聘的;(2)身份证原件及复印件;(3)1寸近期彩色免冠照片(与准考证照片同底版)8张;(4)岗位条件需要的有关材料等。

2、缴费:

现场缴费,标准:根据物价部门核定的标准,考务费的收取标准为每人100元。

()资格审查

公开招聘同工同酬工作人员的资格审查工作,贯穿招聘工作的全过程。凡在报名、考试、考察体检、聘用等过程中弄虚作假或者不符合招聘岗位要求的,一律取消资格,并按有关规定严肃处理。

四、考试分为笔试、面试和技能操作。

医疗、医技考试采用笔试和面试,采用百分制计算,按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例百分制合成考试总成绩。按笔试:技能操作:面试=4:3:3的比例合成考试总成绩。

1、笔试

笔试时间、地点另行通知。

笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。 

医疗、医技类,考试主要内容为医学“三基”知识;笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。

2、面试

笔试成绩从高分到低分排序,按照拟招聘各专业人员的3倍比例进入面试和技能操作。面试时间、地点另行通知。

每个考生的面试时间一般不超过10分钟,满分100分,面试内容为医疗卫生常识、专业知识、职业道德、医患纠纷等。

3、医疗、医技 、信息技术按照笔试、面试核算后的总成绩顺序排名,从高分依次择优录取,确定进入考察、体检范围人选。

五、体检

体检在县级及以上综合性医院进行,体检标准参照公务员录用体检通用标准执行,国家另有规定的从其规定。体检费用由考生承担。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的,视为自动放弃。对按规定需要复检的,只能进行1次,结果以复检结论为准。

六、公示聘用

对考试、考察、体检合格的拟聘用人员,进行统一公示,公示期为3个工作日。拟聘用人员公示无异议的,由梁山民盛人力资源有限公司和受聘人员按规定签订聘用合同。受聘人员按规定实行3个月试用期制度,期满合格正式聘用,不合格的不予聘用。应聘人员一经聘用,须签订在我院服务5年(含试用期)的单位聘用合同;聘用期间,不办理辞职(聘)、借调、解聘和调动手续。聘用人员档案归属梁山民盛人力资源有限公司管理,考生以后可以按照政府部门规定的岗位和条件考取备案制工作岗位。

七、相关待遇

本次医院招聘同工同酬人员人员,录用后享受梁山县中医院同等条件现有同工同酬人员的工资待遇等,同样可以按照国家相关文件政策规定晋级、工资调整等。

本《简章》由济宁医学院附属医院梁山院区(梁山县中医院)负责解释。应聘政策咨询电话:0537-7318773,15634530109、15965700222。

附表:同工同酬岗位汇总表

                                                          梁山县民盛人力资源公司  

2019年10月16日